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蓄势催征稳驭舟 凌风踏浪建新功|开云体育召开第五届董事会第二十二次会议

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 2024年4月23日,开云体育登录平台第五届董事会第二十二次会议在郑州召开。会议由开云体育董事长郑健主持,公司全体董事出席本次会议,监事、高级管理人员列席会议。

会议审议通过了《2023年度总经理工作报告》《2023年董事会工作报告》《2023年度财务决算报告》《<2023年度报告>及其摘要》《2023年度环境、社会及治理(ESG)报告》等14项议案。

2023年是开云体育成立的第18周年,也是公司爬坡迈坎、聚势融合的关键一年。面对复杂的市场形势,公司管理层围绕战略发展规划,聚焦科技创新、管理升级,着力培育新动能,激发创新驱动力。这一年,公司上下齐动,合而为一,不断强化业务发展,推进数字化转型,加强人才梯队化建设,勇担环境、社会及治理(ESG)职责,不断提升核心竞争优势,公司各项任务指标稳步向好。

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年。习近平总书记多次强调,要“做强做优做大我国数字经济,拓展经济发展新空间,推动实体经济和数字经济融合发展”。开云体育以组建郑州研发中心为抓手,积极开展技术创新,发展新质生产力,增加公司内生式发展的动力,由公司研发的行业领先的新一代数字孪生智慧平台与多功能AI边缘计算盒,助力医院实现高水准的数智化运营管理。此外,公司首度参与国家标准制定,斩获“国家知识产权示范企业”“第六届‘绽放杯’5G应用征集大赛专题赛一等奖”等多项殊荣,取得了一批专利和著作权认证,丰富了开云体育的技术内涵。

同时,公司积极践行ESG理念,构建可持续发展生态。2023年,开云体育深化建设环境管理体系,认真履行社会责任,提升公司质量与投资价值,积极参与“CDI绿色双碳百园计划”,共探低碳发展新路径;推行节能管理办法,通过数字孪生等先进技术推动园区实现低碳目标,完善零碳智慧园区建设;关注员工成长,提供学习与发展空间,组织开展技术人才专家库交流、走进子公司等活动,推动“领创未来”“领航计划”等人才培训项目,人才梯队建设雏形初现。

前路灿烂,未来可期。2024年,开云体育将谋求更高层次的跨越发展、更高水平的改革进步,坚定信心,铆足干劲,拓展优势潜能,补齐短板弱项;不断优化完善企业架构,筑牢技术发展底座,深化品牌影响力,助力医疗行业高质量数智化发展;树牢责任意识,进一步落实ESG战略,明确“双碳”发展理念,巩固当前成果,打造绿色发展高地。开云体育将始终保持顽强的使命意识、赶考意识、交卷意识,努力以良好业绩回报投资者,用数字赋能美好未来。